|
Terugblik op de inputavonden (okt 2025)
Op 6 en 9 oktober kwamen bijna vijftig leden samen op de boerderij voor twee inspirerende inputavonden. Tijdens deze avonden kwam het landschapsplan aan bod en dachten we samen na over drie belangrijke thema’s: ledenwerving & zichtbaarheid, ledenbehoud en het dilemma van de monden.
De bijeenkomsten leverden veel energie, herkenning en goede ideeën op. Hieronder een korte samenvatting van wat er zoal besproken is. De link naar een uitgebreider verslag vind je onder dit bericht.
Meer zichtbaarheid en nieuwe leden
We willen dat meer inwoners van Heemstede en omgeving onze Herenboerderij leren kennen — niet alleen als plek waar je groente haalt, maar als gemeenschap die werkt aan natuur, biodiversiteit en lokaal voedsel. Online en offline ideeën:
- Actiever gebruik van sociale media met korte filmpjes, verhalen van leden en aansluiting bij landelijke initiatieven zoals de Natuurmeewerkdag of de Vegetarische Week.
- Meer zichtbaarheid in het dorp: posters, markten, columns in lokale media en samenwerking met organisaties als Bewust Haarlem.
- Open dagen en workshops blijven belangrijk om geïnteresseerden kennis te laten maken met de boerderij.
Ook willen we beter inspelen op verschillende doelgroepen: van gezinnen en duurzame doeners tot nieuwkomers in de regio. Een buddy of proeflidmaatschap kan helpen om nieuwe leden snel te betrekken bij de community.
Ledenbehoud: gemak, beleving en betrokkenheid
Leden blijven graag als het praktisch werkt én leuk blijft. Een aantal punten dat genoemd werd:
- De wegzetservice wordt erg gewaardeerd en mag een vast onderdeel blijven.
- Het aanmeldsysteem voor de uitgifte kan eenvoudiger; leden willen minder gedoe.
- Idee voor een betaalde bezorgservice of een “ophaalles” voor wie buiten reguliere tijden wil komen.
- Meewerkdagen op zondag met een thema (bijv. kruiden, compost, bijen) spreken aan.
- Minder nadruk op ‘moeten meewerken’, meer op gezelligheid, leren en samen doen.
Daarnaast kwamen leuke suggesties voorbij om de beleving te vergroten: workshops (zuurkool, inmaken), kookclubs, en gezamenlijke verwerkingsdagen bij overvloedige oogst.
Het dilemma van de monden
Het gemiddeld aantal monden per lid daalt, terwijl de oogst juist groeit. Dat vraagt om slimme oplossingen om balans te houden tussen productie en behoefte. Belangrijke inzichten:
- Overproductie is niet erg, zolang we helpen met verwerking, opslag en spreiding.
- Denk aan workshops wecken of invriezen, en recepten delen via website en nieuwsbrief.
- Ideeën als een “ruiltafel”, “een mondje meer sponsoren” of een premium pakket werden positief ontvangen.
- Minder productie in de zomer en meer variatie door het jaar heen kan verspilling helpen voorkomen.
Tot slot
De avonden bevestigden dat we samen veel kennis, creativiteit en betrokkenheid in huis hebben. Het bestuur gaat samen met de relevante teams in gesprek om de ideeën verder uit te werken.
Een groot dankjewel aan iedereen die aanwezig was — voor het meedenken, meedoen en meebouwen aan onze boerderijgemeenschap! |